Trabalho
Dicas para ser uma pessoa mais produtiva
Precisando impulsionar sua produtividade? Confira as ferramentas para isso
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Notícia
É o fato ou acontecimento de interesse jornalístico. Pode ser uma informação nova ou recente. Também
diz respeito a uma novidade de uma situação já conhecida.
Artigo
Texto predominantemente opinativo. Expressa a visão do autor, mas não necessariamente a opinião do
jornal. Pode ser escrito por jornalistas ou especialistas de áreas diversas.
Investigativa
Reportagem que traz à tona fatos ou episódios desconhecidos, com forte teor de denúncia. Exige
técnicas e recursos específicos.
Content Commerce
Conteúdo editorial que oferece ao leitor ambiente de compras.
Análise
É a interpretação da notícia, levando em consideração informações que vão além dos fatos narrados.
Faz uso de dados, traz desdobramentos e projeções de cenário, assim como contextos passados.
Editorial
Texto analítico que traduz a posição oficial do veículo em relação aos fatos abordados.
Patrocinada
É a matéria institucional, que aborda assunto de interesse da empresa que patrocina a reportagem.
Checagem de fatos
Conteúdo que faz a verificação da veracidade e da autencidade de uma informação ou fato divulgado.
Contexto
É a matéria que traz subsídios, dados históricos e informações relevantes para ajudar a entender um
fato ou notícia.
Especial
Reportagem de fôlego, que aborda, de forma aprofundada, vários aspectos e desdobramentos de um
determinado assunto. Traz dados, estatísticas, contexto histórico, além de histórias de personagens
que são afetados ou têm relação direta com o tema abordado.
Entrevista
Abordagem sobre determinado assunto, em que o tema é apresentado em formato de perguntas e
respostas. Outra forma de publicar a entrevista é por meio de tópicos, com a resposta do
entrevistado reproduzida entre aspas.
Crítica
Texto com análise detalhada e de caráter opinativo a respeito de produtos, serviços e produções
artísticas, nas mais diversas áreas, como literatura, música, cinema e artes visuais.
Saber como funciona o alto desempenho e as práticas para boa conduta no ambiente de trabalho, é fundamental para você alcançar o sucesso e os resultados que tanto deseja.
Com tantas obrigações e responsabilidades no trabalho, é preciso ser bem disciplinado e manter a produtividade, evitando distrações para que seu negócio seja bem visto no mercado de trabalho.
Até porque quando falhas e erros acontecem, os processos não só prejudicam você, como também a empresa. Então muitos temem essa parte negativa, afinal, ninguém quer cometer erros no trabalho, né? Sendo assim, colaboradores começam a se esforçar mais e muitas vezes ultrapassam limites.
Porém, não é toda vez que você vai errar. Adquirindo as técnicas certas e utilizando dicas de produtividade, é possível aperfeiçoar seu desempenho e sua disciplina profissional. Veja como.
1. Dedique tempo ao lazer
Quem não ama uma folguinha? Seja um tempo livre só para você, para ler, escutar música, ver um filme, ir ao cinema, a um café… Qualquer atividade que te distraia e faça você descansar, será boa para seu bem estar.
2. Seja um líder participativo
Ser um líder que está presente e tem interesse nos compromissos e atividades do trabalho, é essencial.
3. Flexibilização
Não custa nada você negociar o formato de trabalho. Ter um dia de home office pode te ajudar a relaxar um pouco mais, sendo benéfico para a sua produtividade.
